2023年03月29日 星期三

領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)有“七不怕”(人民論壇)

徐 文 秀

發(fā)布日期:2015-03-20

信息來源:人民日?qǐng)?bào)

十八大以來,政治生活面貌發(fā)生顯著變化,除了治國(guó)理政方面的重要?jiǎng)?chuàng)新,過去黨內(nèi)的好傳統(tǒng)、好規(guī)矩、好做法也重新活躍在政治生態(tài)中。一位老同志就曾這樣勉勵(lì)年輕干部:各級(jí)干部一定要有定力、有把握,黨的優(yōu)良作風(fēng),該堅(jiān)持的就要堅(jiān)持下去,不要怕說這說那。具體來看,政治新生態(tài)之下,領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)有“七不怕”。

一是不怕說“唱高調(diào)”。領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)負(fù)著聯(lián)系群眾、組織群眾、動(dòng)員群眾的重任,傳達(dá)好中央精神、落實(shí)好上級(jí)政策是天職。在維護(hù)黨的形象、捍衛(wèi)人民利益的時(shí)候,就要敢于發(fā)聲、帶頭發(fā)聲,而不是集體失語(yǔ)。當(dāng)然,宣傳政策絕不是說官話、套話、假話,應(yīng)該善于用接地氣的話來講大道理,消除“唱高調(diào)”的感覺。

二是不怕說“太清高”。對(duì)待群眾,清高自然不可取,但遠(yuǎn)離腐蝕、誘惑,防止“被圍獵”的“清高”,但有無(wú)妨。領(lǐng)導(dǎo)干部不能剛愎自用不合群,更不能隨隨便便“勾肩搭背”。我們所要的“清高”,是大氣而沒霸氣、有骨氣而沒傲氣、有正氣而沒邪氣、有書卷氣而沒書生氣。

三是不怕說“太正統(tǒng)”。有人給正統(tǒng)扣上刻板、死板、呆板的帽子,跟僵化保守畫等號(hào),跟“假正經(jīng)”掛上鉤。我們說的正統(tǒng),是對(duì)優(yōu)良傳統(tǒng)的傳承,是對(duì)一些根本原則的堅(jiān)守,是對(duì)內(nèi)心理想信念的堅(jiān)持。講正統(tǒng)就是講正道、揚(yáng)正氣,講正統(tǒng)就是守規(guī)矩、遵紀(jì)律。不稱“同志”叫“老板”,不要團(tuán)結(jié)要結(jié)團(tuán),才是丟了好傳統(tǒng)。

四是不怕說“太老實(shí)”。如今“老實(shí)”似乎成了無(wú)用的代名詞,老實(shí)人常常吃苦又吃虧、流汗又流淚,這是不良政治生態(tài)下的怪現(xiàn)象。領(lǐng)導(dǎo)干部就是要以說老實(shí)話、辦老實(shí)事、做老實(shí)人為榮,對(duì)黨忠誠(chéng),對(duì)同事老實(shí)。公是公、私是私,一是一、二是二,釘是釘鉚是鉚,是非曲直、好壞對(duì)錯(cuò)分得清清楚楚。

五是不怕說“太膽小”。“膽小”未必是壞事,現(xiàn)實(shí)中有一些人,什么話都敢說,什么地方都敢去,什么飯都敢吃,什么人都敢交。領(lǐng)導(dǎo)干部是特殊群體,說話辦事、為人處世都得謹(jǐn)言慎行,有所敬畏。“膽小”并非裹足不前,更非不思進(jìn)取,而是要時(shí)刻如履薄冰、如臨深淵,保持一份敬畏之心,敬畏組織、敬畏群眾、敬畏人生。

六是不怕說“太認(rèn)真”。共產(chǎn)黨最講認(rèn)真,在大是大非的問題上,就是要跟理不跟人、從道不從上,敢于說真話、道真情、講真理,這是避免出錯(cuò)、規(guī)避出事的有力武器?,F(xiàn)在“老好人”越來越多,“一根筋”卻越來越少。堅(jiān)持原則不變通,嚴(yán)肅認(rèn)真不通融,這是我們的制勝法寶。

七是不怕說“太土氣”。“土氣”跟“寧在寶馬車?yán)锟?rdquo;的價(jià)值取向格格不入,卻是艱苦樸素的精神體現(xiàn)。黨的干部不該整天穿名牌、抽名煙、喝名酒,更應(yīng)該甘愿淡泊、樂于清貧,為“出無(wú)車食無(wú)魚”的“土氣”而欣慰。

能否做到“七不怕”,是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常需要面對(duì)的考驗(yàn)。“七不怕”是我們黨多年點(diǎn)滴積累起來的優(yōu)良作風(fēng),是領(lǐng)導(dǎo)干部該有的范兒。

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