發(fā)布日期:2014-03-10
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近日,天橋區(qū)編辦按照嚴控機構(gòu)編制、嚴禁超編進人的要求,為2013年衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘人員進行審核,確保按計劃招錄、無超編進人。
一是嚴格執(zhí)行編制使用審核制度,強化從源頭上控制。結(jié)合機關(guān)事業(yè)單位的用人需求和人員編制情況,對人員調(diào)動、公開招聘實行總量控制,嚴格按照年度用編計劃補充衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)人員,超編單位嚴禁進人。二是嚴格落實機構(gòu)編制管理制度,健全協(xié)調(diào)配合機制。嚴格執(zhí)行機構(gòu)編制“一支筆”審批制度,凡涉及機構(gòu)編制調(diào)整的事項,堅持空編使用的原則,杜絕超編進人,超編單位只出不進,滿編單位先出后進。三是將實名制管理與財政預(yù)算管理相結(jié)合,以機構(gòu)編制實名制信息數(shù)據(jù),作為財政部門核定預(yù)算的依據(jù),切實從源頭上控制財政供養(yǎng)人員增長,有效落實財政供養(yǎng)人員“只減不增”的要求。