歷下區(qū)編辦三個層面開展監(jiān)督檢查工作

機構(gòu)編制監(jiān)督檢查工作是加強和完善機構(gòu)編制管理、預(yù)防和懲戒機構(gòu)編制違規(guī)違紀(jì)的基礎(chǔ)性工作。今年以來，歷下區(qū)編辦從三個層面扎實開展監(jiān)督檢查工作，取得了顯著效果，為促進(jìn)提高監(jiān)督檢查工作科學(xué)化水平打下堅實的基礎(chǔ)。

抓好日常監(jiān)督，在管理層面上求創(chuàng)新。以完善制度和執(zhí)行制度為基礎(chǔ)，在機構(gòu)編制管理層面上不斷創(chuàng)新，提高管理效率，維護編制紀(jì)律，杜絕違規(guī)違紀(jì)。一是堅決執(zhí)行編委會議事規(guī)則和編委主任一支筆審批制度，確保凡涉及機構(gòu)編制審議審批事項均由編委會研究，從源頭上把好關(guān)。二是將增加工作人員申請、入編辦理手續(xù)、《機構(gòu)編制證》信息更新打印整合為一個工作流程，并公示上墻，提高工作效率，方便辦事人員。三是做好機構(gòu)編制政策法規(guī)的宣傳教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過舉辦專題培訓(xùn)班、編制知識入黨校課程等渠道，加強領(lǐng)導(dǎo)干部的守紀(jì)意識，提高人事編制干事的業(yè)務(wù)能力，增強全員守紀(jì)守規(guī)的自覺性。

開展專項檢查，在執(zhí)行層面上求落實。加大機構(gòu)編制調(diào)整事項的落實力度，確保各項改革舉措落到實處。一是開展編制文件落實情況專項檢查。針對已印發(fā)1年以上的機構(gòu)編制文件調(diào)整事項落實情況，開展專項檢查工作，督促相關(guān)單位落實調(diào)整事項，了解機構(gòu)編制執(zhí)行情況和存在的問題，促進(jìn)各相關(guān)單位充分履職。二是開展行政審批事項權(quán)限下放情況調(diào)研。按照行政審批事項權(quán)限下放工作的整體部署和進(jìn)度要求，及時開展專項調(diào)研活動，通過表格、訪談、座談等形式，調(diào)查了解各相關(guān)部門、單位的承接情況，積極推動職責(zé)落實。三是開展民生保障領(lǐng)域職能落實情況專項檢查。按照上級要求，開展政府部門履行環(huán)境與資源保護和住房保障職責(zé)情況檢查評估，就人民群眾關(guān)注度高的環(huán)保、住房等領(lǐng)域政府職責(zé)履行情況進(jìn)行專項檢查，有效促進(jìn)了相關(guān)職能部門的正常履職和部門間的協(xié)調(diào)配合。

實施機構(gòu)評估，在績效層面上求突破。政府部門機構(gòu)編制執(zhí)行情況評估是是強化機構(gòu)編制監(jiān)督工作的有效手段，對提高機構(gòu)編制工作科學(xué)化水平具有十分重要的意義。今年，歷下區(qū)編辦對司法局、審計局、衛(wèi)生局、體育局、計生委等5個政府部門開展了評估工作，探索形成符合實際、行之有效的評估工作方法和流程，力求在破解機構(gòu)編制難題上有所突破。