槐蔭區(qū)編辦強化信息調研 提升整體素質

 全市機構編制管理工作年度考核結束后，槐蔭區(qū)編辦及時以新標準、新思路啟動了今年的工作。其中之一就是多措并施做好信息宣傳工作，大力開展信息調研宣傳工作，促進隊伍整體素質提升。

 一是強化組織領導，構建機構編制信息宣傳體系。辦主要領導高度重視信息宣傳工作，一把手親自參與研究，加強督促檢查。及時召開了主任辦公會議，將信息宣傳工作納入到機構編制全局工作中。明確分管領導和各科室的年度信息宣傳目標任務，緊跟年度工作要點，細化階段宣傳重點，布置和提供信息線索。二是強化制度建設，增強機構編制信息宣傳效果。完善信息調研宣傳工作機制，在狠抓工作落實上下功夫，出臺了《加強信息調研宣傳的意見》，把機構編制信息調研宣傳工作由過去“軟任務”變?yōu)?ldquo;硬指標”，把信息報送與采用納入年度考核；建立信息通報制度，對信息上報及采用情況每月通報一次。三是加強隊伍建設，確保機構編制信息宣傳質量。定期組織學習、匯稿，加強對各級機構編制工作信息的學習，掌握信息宣傳熱點，學習信息寫作技巧，交流學習心得，結合機構編制工作實際確定信息調研宣傳要點，提高工作人員信息宣傳的寫作能力，使每條信息都能在時效上“快”，在內容上“實”，在質量上“精”，在價值中“深”，全面反映工作進展和成績，為做好編制工作營造積極的氛圍。四是注重成果轉化，充分調動全體工作人員創(chuàng)新工作的積極性。開展信息調研宣傳，不是應付布置的任務，而是實實在在地解決平時工作中遇到的難題，在信息調研宣傳中提煉經驗、創(chuàng)新思路，并將成果作為為領導決策的依據，從而轉化為具體舉措，充分體現信息調研宣傳的最大價值。