歷城區(qū)編辦積極開展事業(yè)單位模擬分類工作

 按照省、市關于分類推進事業(yè)單位改革工作部署和有關要求，歷城區(qū)編辦結合實際，積極開展事業(yè)單位模擬分類工作，爭取在年底前完成全區(qū)事業(yè)單位模擬分類工作，同時將事業(yè)單位預分為承擔行政職能、從事生產(chǎn)經(jīng)營活動或從事公益服務三個類別。

一是加強學習，提高認識。認真學習《中共中央、國務院關于分類推進事業(yè)單位改革的指導意見》（中發(fā)﹝2011﹞5號）、《國務院辦公廳關于印發(fā)分類推進事業(yè)單位改革配套文件的通知》（國辦發(fā)﹝2011﹞37號）以及事業(yè)單位清理規(guī)范和分類改革方面的文件精神，準確把握了事業(yè)單位分類的有關政策和要求，進一步統(tǒng)一了工作思路，明確了工作任務，推進了事業(yè)單位模擬分類工作的順利進行。

二是成立機構，狠抓落實。成立了專門的事業(yè)單位模擬分類工作領導小組，具體負責事業(yè)單位模擬分類工作。同時嚴格分工，細化責任，狠抓工作落實。

三是深入調(diào)研，掌握詳實資料。區(qū)編辦工作人員深入基層，認真摸底，廣泛調(diào)研，全面掌握了各事業(yè)單位履行職能、人員編制、經(jīng)費性質(zhì)等情況，為事業(yè)單位模擬分類收集了第一手資料。

四是開展模擬分類，確保工作實效。在充分調(diào)查研究的基礎上，區(qū)編辦抽調(diào)了業(yè)務精、能力強的工作人員，對全區(qū) 事業(yè)單位逐一進行了模擬分類，并將分類中發(fā)現(xiàn)的問題及提出的合理化建議進行匯總，及時上報給有關領導，為下一步統(tǒng)籌指導事業(yè)單位分類改革工作打下了堅實的基礎。